La Fondation

Une organisation tournée vers l’avenir

Initier – Innover – Accompagner

Active depuis 1967, la Fondation Berthiaume-Du Tremblay contribue au bien vieillir au Québec à travers ses deux pôles d’innovation sociale : le Quartier des générations et Présâges.

Notre vision

Contribuer à faire du Québec une société exemplaire et novatrice pour le bien vieillir de toutes ses générations.

Vision

Le vieillissement de la société nous concerne tous: à la maison, au travail, partout autour de nous. Nous croyons avec conviction que c’est une occasion à saisir pour repenser nos manières de vivre, d’agir et d’interagir entre les générations. Une véritable opportunité pour créer un projet de société et déployer des solutions originales et collectives!


Notre philosophie Notre philosophie

Ces valeurs guident nos actions

À la base de toute planification, ces valeurs influencent les décisions que nous prenons. Ensemble, elles constituent l’ADN de la Fondation.

Inclusion

Prendre en compte les multiples visages du vieillissement, et porter une attention particulière aux aînés vulnérables ou touchés par les inégalités sociales.

Respect

Assurer en toutes circonstances le respect des personnes et des organisations avec lesquelles nous évoluons et collaborons.

Innovation

Combler certains besoins des aînés qui ne le sont pas actuellement, en imaginant collectivement de nouvelles solutions.

Partenariat

Propulser nos nombreuses initiatives en étroite collaboration avec des organisations issues des secteurs public, privé, communautaire et universitaire.

Notre singularité

Notre élément distinctif: notre esprit entrepreneurial, inspiré de la fondatrice, Angélina Berthiaume-Du Tremblay.

Notre position unique: nous créons des projets novateurs ancrés dans le milieu.

L’équipe

Une équipe dynamique et engagée à concrétiser la mission de la Fondation et à faire rayonner son action.

Annie Gauvin
Directrice générale
Vanessa-Brabant - Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Vanessa Brabant
Coordonnatrice évolution organisationnelle et Chargée de projet
Charlotte Brut-Responsable partenariats et innovation de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Charlotte Brut
Responsable partenariats et innovation (En congé de maternité)
Pierre Lemoine
Directeur des finances
Annabelle-Petit - Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Annabelle Petit
Créatrice de contenu
Annie Gauvin
LinkedIn
Vanessa Brabant

Vanessa occupe le poste de coordonnatrice évolution organisationnelle ainsi que Chargée de projet pour le Quartier des générations et poursuit ses études en science de la gestion à l’UQÀM. Auparavant, elle était agente administrative au sein d’une association à but non lucratif dans le domaine de l’hébergement pour aînés. Son expérience et sa formation lui ont permis d’acquérir de nombreuses compétences tout en approfondissant ses acquis au niveau administratif et financier. Sa détermination, son implication et son dynamisme lui permettent de contribuer activement à la concrétisation de la mission et des projets de la Fondation.

Charlotte Brut

Charlotte évolue dans le secteur de l’économie sociale en France et à Montréal depuis 10 ans. Elle dispose d’une variété d’expériences dans les domaines de l’innovation sociale à travers des entreprises, des fondations ou des organismes sans but lucratif. Dynamique et engagée, elle veille à développer des partenariats structurants et durables, à soutenir la dynamique entrepreneuriale et novatrice de la Fondation afin de renforcer son écosystème et son impact pour le bien vieillir au Québec.

LinkedIn
Pierre Lemoine
Annabelle Petit

Annabelle cumule une expérience de plus de 12 ans dans de milieux à but non lucratif montréalais. Sa polyvalence et son dynamisme contribueront au rayonnement de la mission et des projets de la Fondation à travers des photos, des vidéos et divers contenus.

Le Conseil d’administration

Un conseil d’administration composé de personnes impliquées et expérimentées ayant des parcours professionnels diversifiés.

Annie Gauvin
Directrice générale
Francois Renaud-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
François Renaud
1, 3
Président
Geneviève Grenier, Vice-présidente communication et campagne de financement - Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Geneviève Grenier
1, 4
Vice-présidente
Agnès Boussion
4
Administratrice
Lucien Hervieux-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Lucien Hervieux
2
Administrateur
Angélique Prono
Administratrice
Guylaine Lalande - Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Ghyslaine Lalande
administratrice
Pierrette Rolland-Administratrice de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Pierrette Rolland
4
Administratrice
Lisa Swiderski
3
Administratrice
Annie Gauvin

Directrice générale de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay, Annie Gauvin s’est jointe à l’équipe en janvier 2020. Dotée d’une solide expérience de plus de 20 ans en développement des affaires comme entrepreneure, à la direction d’organisations philanthropiques ainsi que d’économie sociale et solidaire. Annie a à cœur de contribuer à des projets de société. Resautée, flexible, opérationnelle et énergique, elle est dotée d’un haut niveau de professionnalisme et elle assure le renforcement des relations avec les parties prenantes. Annie a aussi contribué à la mise en œuvre de projets dans les secteurs du développement social et communautaire, de la lutte à la pauvreté, du droit de la jeunesse, de l’immigration et de l’environnement. Motivée par le partage des savoirs expérientiels, elle a piloté des démarches collectives lors d’états généraux dans lesquels se sont impliqués des municipalités, des institutions, des organismes communautaires, des citoyens. Elle possède une formation en Administration des affaires et de nombreuses formations complémentaires en lien avec ses fonctions. Ses acquis diversifiés s’appuient sur des savoirs expérientiels et académiques ainsi qu’une approche globale et inclusive qui facilitent l’innovation, la mise en œuvre de solutions concrètes à des enjeux comme ceux permettant de bien vieillir et à leur transmission dans toutes les régions du Québec.

LinkedIn
François Renaud

À titre de chercheur à la Société d’habitation du Québec, M. Renaud a notamment abordé la problématique du logement pour les aînés dans le contexte d’une société vieillissante. Il a également soutenu et favorisé le développement d’initiatives communautaires en matière d’habitat. Maintenant retraité, il continue de s’impliquer à titre bénévole dans plusieurs organisations liées au secteur du logement et à ses diverses clientèles.

LinkedIn
Geneviève Grenier

Animée par un esprit entrepreneurial et résolument pratique, Geneviève Grenier voit les entreprises comme un riche écosystème doté d'un immense potentiel. Elle est motivée par les projets ambitieux qui contribuent à changer le cours des organisations. Forte d'une vaste expérience de plus de 20 ans en affaires, Geneviève crée des connexions stratégiques entre les modèles d'affaires, le marketing et l'identité de marque.

Agnès Boussion
Lucien Hervieux

Retraité depuis 2001, M. Lucien Hervieux a occupé le poste de directeur général d’hôpitaux plus de 30 années dont la majorité dans l’environnement immédiat de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay. Il a donc vu naître et grandir le réseau de la Fondation et se dit fier d’y avoir participé à l’occasion. Il a siégé à de nombreuses commissions, conseils d’administration non seulement en santé, mais à des organismes communautaires, clubs sociaux et d’affaires; il en a fondé ayant pour objectifs l’entraide, le regroupement, le partenariat.

Angélique Prono
Ghyslaine Lalande

Mme Ghyslaine Lalande a travaillé comme organisatrice communautaire en CLSC puis dans le domaine de la formation gérontologique. Elle a collaboré à la création des Rendez-vous annuels initiés par PRÉSÂGES. Elle a dirigé le Centre universitaire de formation en gérontologie de l’Université de Sherbrooke qui regroupe des programmes de formation professionnelle et des programmes de maîtrise et de doctorat en gérontologie. Maintenant retraitée, elle est active et engagée dans sa communauté auprès des aînés.

Pierrette Rolland

Mme Rolland est détentrice depuis 1985 d’un baccalauréat en soins infirmiers et d’une maîtrise en administration de la santé de l’Université de Montréal, option gestion. De 1985 à 2001, elle a occupé différents postes à la Régie régionale des services de santé et services sociaux de Montréal-Centre, dont celui de responsable des réseaux des services de courte durée et des services de réadaptation. Depuis 2002, Mme Rolland agit à titre de consultante dans le réseau de la santé et des services sociaux auprès de différents établissements et organisations, notamment dans le cadre de Plan directeur clinique immobilier (PDCI), de gestion des processus, gestion de projet et d’organisation des services dont auprès de la clientèle personnes âgées en perte d’autonomie et en hébergement. Elle a œuvré également en tant que conseillère senior chez CIM. Mme Rolland a été de 1999 et 2013 membre du conseil d’administration de l’Association des diplômés en administration de la santé de l’Université de Montréal (ADASUM).

Lisa Swiderski

Membres

Michel Arnold-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Michel Arnold
- Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Lise Beaudoin
Christian Desbiens
Anne Gelinas - Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Anne Gélinas
Jean-Girouard - Portraits équipe Berthiaume du Tremblay
Jean Girouard
Jacques Giroux-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Jacques Giroux
Ginette Guidolin
Chantal Henquet
Lucie Lauzon-Administratrice de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Lucie Lauzon
Claude Le-Borgne-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Claude Le Borgne, CPA, CA
Dominique Lemonde
Christian Molle-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Christian Mollé
Erwan Poënces
Helene Rajotte-Administratrice de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Hélène Rajotte
Daniel Robert-Administrateur de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Daniel Robert
2
Sylvie St-Hilaire-Administratrice de la Fondation Berthiaume-Du Tremblay
Sylvie St-Hilaire
Michel Arnold

Actuellement directeur général de la Fondation du centre de médecine préventive et d’activité physique de l’Institut de Cardiologie de Montréal (Centre ÉPIC) et consultant en développement et accompagnement organisationnel, M. Arnold compte près de 30 ans d’expérience en gestion dans les domaines de la philanthropie et des services communautaires. Il a travaillé au sein de différents organismes, notamment pour la Fondation Farha, Diabète Québec, Aide à l’Enfance-Canada, et avant de se joindre à la Fondation ÉPIC, pour Option consommateurs à titre de directeur général.

Lise Beaudoin

Madame Lise Beaudoin est engagée depuis plus de 30 ans auprès des aînés. Elle a œuvré pendant 32 ans chez les Petits Frères de Montréal. Elle a assumé différentes fonctions, dont celle de directrice régionale, et elle continue d’apporter sa contribution à titre de bénévole. Actuellement retraitée, elle siège à différents conseils d’administration auprès de plusieurs organismes en soutien aux aînés notamment à la Table de concertation des aînés de l’île de Montréal, au P.A.S. de la rue et à Tel-Écoute.

Christian Desbiens

M. Desbiens a travaillé pendant plusieurs années dans le réseau de la santé au Québec. Tout d’abord, il a travaillé à titre de clinicien et chef de service en inhalothérapie et électrophysiologie dans un centre hospitalier pendant près de 20 ans. Ensuite, après ces années dans le milieu, il a quitté le réseau pour se consacrer à une nouvelle carrière en informatique. Après l’obtention de son baccalauréat et de sa maîtrise en informatique de gestion, il a travaillé à titre de consultant sur plusieurs projets en informatique. Les mandats qui lui ont été confiés et son expérience antérieure comme inhalothérapeute lui ont permis de toucher à divers secteurs cliniques en informatique et d’acquérir une bonne connaissance sur les processus d’affaires et les processus cliniques. Tout récemment, il a été impliqué dans la documentation des processus et des politiques afin de faire la mise en place ISO 27001 sur la sécurité des systèmes d’information.

Anne Gélinas

Madame Gélinas œuvre depuis plusieurs années à développer et offrir des services qui favorisent le maintien à domicile des aînés. Depuis 20 ans, elle est directrice générale du collectif « Tellement bien chez soi », constitué de deux entreprises d’économie sociale « Les services d’aide Remue Ménage et Assistance à domicile Montréal » ainsi que d’un organisme de bienfaisance « Parallèle 65 ans et Plus ». Elle a également agi comme directrice régionale d’un groupe de résidences pour personnes âgées. De plus, Madame Gélinas possède plusieurs années d’expérience en gestion dans le secteur paramunicipal. Elle a aussi été Présidente du conseil d’administration des organismes en aide domestique de l’Île de Montréal et Vice-présidente du comité promoteur d’un projet d’habitations pour personnes âgées. Reconnue pour son leadership productif, Madame Gélinas possède un esprit d’initiative développé et des aptitudes à travailler efficacement avec une équipe multidisciplinaire.

Jean Girouard

Actuellement retraité, Monsieur Girouard est détenteur d’un titre de comptable professionnel (CGA). Durant 33 ans, il a occupé plusieurs postes de direction notamment directeur des services administratifs, directeur des finances, directeur des services techniques, dans différents établissements du réseau de la Santé et des Services sociaux du Québec ainsi qu’à la Corporation d’urgences-santé. De plus, Monsieur Girouard a eu l’occasion de siéger sur différents conseils d’administration et comité d’audit au sein de fondations, d’OBNL, d’un CPE et pour le régime de retraite des paramédics du Québec.

Jacques Giroux

Gestionnaire des ressources humaines dans le réseau de la santé durant la majeure partie de sa carrière professionnelle, M. Giroux est retraité depuis plus de 15 ans. Depuis, il a accepté quelques mandats reliés à son expertise professionnelle et siège, à titre bénévole, sur différents conseils d’administration dont la majorité offre des services aux personnes âgées.

Ginette Guidolin

Madame Guidolin est détentrice de titres comptable professionnel (CPA-CGA) et travaille actuellement à temps partiel comme directrice des finances au sein de sa compagnie familiale AP International Courtier en transport. Elle cumule plus de 35 années d'expérience dans des postes relatifs aux ressources financières dans le Réseau de la Santé et des Services sociaux, dont 7 années à titre de directrice des ressources financières à la Résidence Berthiaume-Du Tremblay.

Chantal Henquet

Mme Henquet cumule 35 ans d’expérience en milieu hospitalier universitaire. Infirmière bachelière, elle a œuvré près d’une quinzaine d’années à la salle d’urgence de l’hôpital du Sacré-Cœur de Montréal pour ensuite assumer les fonctions de gestionnaire et de conseillère dans différents secteurs cliniques. Impliquée dans l’organisation des soins et des services aux usagers, la gestion des processus cliniques et la gestion de projet, elle a notamment participé à l’actualisation de projets liés à l’amélioration de l’accès aux soins et services et à l’implantation de dossiers médicaux informatisés en milieu hospitalier et dans des groupes de médecins de famille.

Lucie Lauzon

L’ŒUVRE LÉGER soutient prioritairement les interventions et les processus basés sur la recherche d’autonomie et sur le respect de la dignité humaine des individus, des groupes et des communautés tant au Québec et dans le monde. Depuis plus de 40 ans, Mme Lauzon œuvre au sein de L’ŒUVRE LÉGER. Elle est une femme engagée qui possède une grande connaissance des organismes communautaires en plus d’avoir développé une bonne expertise en matière d’allocations des fonds.

Claude Le Borgne, CPA, CA

Détenteur d’un baccalauréat en administration des affaires, orientation sciences comptables, M. Le Borgne compte 30 années d’expérience, notamment à titre de directeur des finances et systèmes d’information, conseiller-cadre et chef de service de la comptabilité. Son parcours professionnel lui a permis de développer une solide expérience en gestion ainsi qu’en communication organisationnelle, en partenariat interne et externe et en gestion du changement. Il accorde beaucoup d’importance à la qualité du service à la clientèle. M. Le Borgne a occupé le poste de coordonnateur de la budgétisation régionale à l’Agence de la santé et des services sociaux de Montréal de 2012 à 2015. Depuis janvier 2015, il œuvre au sein de l’Institut universitaire en santé mentale de Montréal où il a été nommé récemment adjoint à la direction générale adjointe – finances, soutien, administration et performance et direction des ressources financières du Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux de l’Est-de-l’Île-de-Montréal.

Dominique Lemonde

Mme Lemonde a commencé sa carrière en enseignement. À la suite d’études en gestion, elle a réorienté sa carrière en gestion des ressources humaines pour occuper différentes fonctions dans le réseau de la santé et des services sociaux. Elle a ainsi œuvré huit années au CSSS d’Ahuntsic et Montréal-Nord, pour terminer sa carrière au CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal en 2017. Personne très engagée, elle a participé à bon nombre de comités régionaux et provinciaux, a été animatrice et conférencière dans plusieurs congrès et a siégé au conseil d’administration d’un centre de la petite enfance.

Christian Mollé

Ingénieur de formation et gestionnaire de projets depuis plus de 28 ans, Monsieur Mollé a œuvré dans le domaine privé et public et a participé à la réalisation de plusieurs projets dans les établissements du réseau de la santé. Au début des années 2000, il a occupé le poste de directeur du département de planification et construction pour l’université McGill et a dirigé les travaux de construction de nouveaux pavillons universitaires pour les campus de Montréal et Sainte-Anne-de-Bellevue. De 2007 à 2013, il s’est joint à la firme de consultants CIM, Conseils en Immobilisation et Management Inc. à titre de conseiller senior en immobilisations. Depuis juillet 2013, M. Mollé occupe le poste de chef de division des édifices publics pour le service de l’ingénierie à la ville de Laval.

Erwan Poënces

Urbaniste de formation, Erwan Poënces a travaillé une dizaine d'année à Paris dans le domaine de l'habitation avant de s'installer à Montréal en 2009. Au sein du Groupe de ressources techniques (GRT) Bâtir son quartier, il a contribué au développement d'une vingtaine de projets de logements communautaires, dont le Quartier des générations. En tant qu'agent de développement, il a travaillé dans plusieurs quartiers montréalais où il a accompagné de nombreux organismes et instances locales dans leurs travaux. Il a aussi siégé au conseil d'administration du Fonds d'Acquisition de Montréal en tant que secrétaire-trésorier.

Il a intégré en 2019 le Service de l'urbanisme de la Ville de Laval où il travaille notamment à accompagner et faciliter la mise en oeuvre des projets de logements sociaux.

Hélène Rajotte

Infirmière de formation, Mme Rajotte a fait carrière dans le réseau de la santé et au sein de son ordre professionnel. Elle a occupé diverses fonctions dans le domaine des soins et de la gestion, notamment à titre de directrice des soins infirmiers, ainsi que directrice générale et secrétaire de l’OIIQ. Elle a siégé sur différents comités ministériels et a agi à titre de commissaire à la Commission d’étude sur les services de santé et des services sociaux du ministère de la Santé et des Services sociaux du Québec (Commission Clair). Elle a également été visiteuse pour le Conseil canadien d’agrément des établissements de santé. Depuis sa retraite, elle a apporté sa contribution à des comités variés dans les sphères de la muséologie, de la formation, de la qualité et ce, toujours reliées à la santé.

Daniel Robert

Diplômé de l’université d’Ottawa et de HEC Montréal, retraité depuis 2012, monsieur Robert est encore actif comme membre de différents conseils d’administration et comités de placement de corporations, congrégations ainsi que de fondations. Ayant œuvré dans le secteur de l’investissement institutionnel durant 35 ans, il a été entre autres responsable de gestion des actions, des obligations canadiennes, américaines et internationales. Préalablement à sa retraite, il était responsable du service à la clientèle pour plusieurs clients institutionnels pour une importante firme de gestion de portefeuille.

Sylvie St-Hilaire

Gestionnaire dans le réseau de la santé depuis plus de 30 ans, Mme St-Hilaire possède une expérience variée au sein du réseau de la santé et des services sociaux notamment en soins de courte durée, en réadaptation physique et en soins de longue durée. Infirmière bachelière de formation, elle détient également une maîtrise es sciences de l’Université McGill, une maîtrise en administration de la santé de l’Université de Montréal et une maîtrise en droit et politiques de la santé de l’Université Sherbrooke. Dans le cadre de son cheminement de carrière, elle a occupé plusieurs postes de cadres supérieurs. Depuis 2009, elle est directrice générale au CHSLD Centre Le Cardinal. Elle agit également à titre de visiteuse pour Agrément Canada dans des organismes de santé canadiens depuis 2011.

Merci à nos membres honoraires

  • Robert S. Larivière
  1. Comité exécutif
  2. Comité de placement
  3. Comité d'audit
  4. Comité de rémunération

Nos affiliations

Nous nous associons à ces organisations publiques, privées, communautaires et universitaires, car nous partageons des défis et des valeurs communes.

Institut Mallet pour l’avancement de la culture philanthropique. Bien au-delà du don monétaire, la philanthropie fait référence au don de soi. Voilà pourquoi sa promotion nous tient à cœur.

Pour mieux connaître l’Institut Mallet

Le Collectif des Fondations

La Fondation fait partie du Collectif des Fondations, un regroupement de fondations québécoises préoccupées par la conjoncture sociale et politique actuelle. Espace ouvert de travail et de vigilance, permettant à des fondations de faire alliance entre elles afin d’assurer que les politiques publiques favorisent la réduction des inégalités, ou à tout le moins ne les aggravent pas.

Pour mieux connaître le Collectif des Fondations

Membre fondateur du réseau, la Fondation apporte sa contribution à ce vaste mouvement de promotion, de valorisation et de reconnaissance de l’action bénévole au Québec.

Pour mieux connaître le Réseau de l’action bénévole du Québec

La Fondation est membre de l’Association québécoise de gérontologie puisqu’elle s’intéresse aux différents aspects du vieillissement dans le contexte de la société québécoise.

Pour mieux connaître l’Association québécoise de gérontologie

À consulter ensuite

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